All Service Sicherheitsdienste GmbH erhält die Anerkennung für „Recognised for Excellence 4 Star“ bei der Ludwig-Erhard-Preis-Verleihung

Frankfurt/Berlin 18.06.2018 – Am Abend des 15. Juni 2018 fand die Verleihung des Ludwig-Erhard-Preises im Radialsystem V in Berlin statt – All Service Sicherheitsdienste GmbH, das bundesweit tätige Sicherheitsunternehmen, gehört erneut zu den ausgezeichneten Firmen.

Am Freitag den 15. Juni wurde im Kultur- und Veranstaltungszentrum Radialsystem V in Berlin die Auszeichnung „Recognised for Excellence 4 Star“ verliehen.
Als Qualitätsführer in der Sicherheitsbranche erhält die All Service Sicherheitsdienste GmbH die Anerkennung für „Recognised for Excellence 4 Star“ bei der Ludwig-Erhard-Preisverleihung. Bereits im Jahr 2012 wurde das Unternehmen mit dem Gütesiegel „Recognised for Excellence – 3 Stars“ ausgezeichnet. Die Bewertung des Unternehmens mit ihren Prozessen und nachhaltigen Entwicklungen wird durch externe Assessoren durchgeführt. All Service Sicherheitsdienste konnte nachweislich die geforderten Qualitätsanforderungen erfüllen und erreichte einen weiteren Stern als ein exzellentes Unternehmen.
Das Management und die Mitarbeiter des Sicherheitsunternehmens wenden das EFQM-System seit 2005 konsequent an. Die Prozesse werden unaufhörlich gelebt und weiter optimiert.

„Wir sind stolz auf die erneute Auszeichnung. Mit dem 4. Stern haben wir einen wichtigen Meilenstein in unserem Ansatz einer ganzheitlichen kunden- und mitarbeiterorientierten Unternehmensführung erreicht.“ so Peter Haller, Geschäfts-führender Gesellschafter der All Service Sicherheitsdienste GmbH. „Das Ergebnis der Bewertung hat uns die Potenziale und die Stärken im Unternehmen weiter aufgezeigt. Um langfristig und nachhaltig zu bestehen, ist Excellence ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie. In Deutschland verfügt zur Zeit in der Sicherheitsbranche keiner über diese Qualitätsauszeichnung, die international einen sehr hohen Stellenwert besitzt“

Der Ludwig-Erhard-Preis:
„Die Anerkennung von Erfolgen in der Umsetzung des Excellence-Ansatzes beginnt nicht erst beim Ludwig-Erhard-Preis. Die Initiative bietet „Committed to Excellence“ und „Recognised for Excellence“ Begutachtungen an, die die Reflexion und Anerkennung früher Erfolge erlauben.
Die Idee dieser Anerkennungen ist, die Arbeit an der eigenen Organisation auch durch ein externes Feedback zu motivieren und gute Praktiken aus den Gesprächen mit den Gutachtern zu erfahren.
Aus den Bewertungsberichten resultiert ein Nutzen für die Organisation. Die Bewertung erlaubt eine valide Einschätzung der eigenen Fähigkeiten im Vergleich zum Umfeld und das Erkennen von Stärken und Verbesserungspotenzialen.
Die Erkenntnisse werden üblicherweise priorisiert und anschließend durch Maßnahmen in der Organisation umgesetzt.“,
URL: https://ilep.de/Artikel/cmx4eaff83201a5a.html, Stand 18.06.2018.